nos consultants grandissent avec nous !

In fine, c’est d’abord l’histoire d’une rencontre. Lorsqu’ils fondent in fine en 2001, Franck Delabrière et Antoine Ramponi ont chacun une solide expérience de leur secteur, comme spécialistes des systèmes d’information en salle de marchés. Leur complémentarité technique et fonctionnelle et leur passion commune du métier, alliées à l’envie d’entreprendre, ont fait le reste.

Depuis l’origine, la prudence et la raison ont présidé au développement d’in fine et continuent d’en constituer le socle. Aujourd’hui, la solidité et la taille de l’entreprise (près de 60 consultants) ne s’expliquent pas autrement. Une croissance continue et maîtrisée plutôt qu’un développement exponentiel et risqué : voilà une autre manière de démontrer notre compétence en gestion du risque.

Maîtriser sa croissance n’interdit pas d’être ambitieux. Consolider encore les liens forts qui se sont tissés avec nos clients, développer nos métiers en continuant de privilégier l’écoute et la confiance, proposer à celles et ceux qui nous rejoignent des responsabilités fortes dans une logique de long terme : l’ambition d’in fine prend forme très concrètement dans tous les domaines. Pour se rapprocher tous les jours un peu plus de ce que nous voulons être : une référence du conseil sur les marchés de capitaux.

plus qu'un job, une carrière

« Ce qui me plaît le plus chez in fine, c’est que la société a conservé, en plus de sa croissance, ce côté « humain » qui a fait sa force dès l’origine.»

« j'ai rejoint in fine sur un premier projet de courte durée qui s'est prolongé grâce à mon travail et au support technique qu'in fine a mis en place. Depuis, les missions se suivent – toujours aussi motivantes – et moi, je reste !»

« J’apprécie chez in fine le fait de pouvoir gérer mon temps de manière autonome, et de travailler sur des missions motivantes. L’ambiance est détendue...»

« Pour moi qui venais d’un grand groupe, la surprise a été de taille : réelle écoute, esprit d’équipe, implication de tous dans le projet d’entreprise… bref, une manière très rafraîchissante d’aborder le conseil.»